marți, 29 octombrie 2013

Nu Poti Face O Afacere Cu Un Partener Rau.

Partener rau nu inseamna neaparat un om rau. Sunt pur si simplu oameni nepotriviti cu care sa incepi o afacere.

Multi oameni vor sa fie antreprenori, sa inceapa afaceri insa ei nu se pricep la afaceri si de aceea ar trebui sa stai departe de ei mai ales la inceputul unui business.

Majoritatea oamenilor sunt instruiti si pregatiti sa devina angajati, niste buni angajati.
Cei mai multi nu au experienta si nici educatia necesara pentru a face parte dintr-un grup de lideri.

Citeste aici De Ce Ar Trebui Sa Inlaturi Obstacolele. Pastreaza Lucrurile Simple.

Ei nu sunt neaparat persoane rele. Ba chiar din contra pot fi oameni buni. Insa lipsa de experienta, educatia si maturitatea pot transforma o persoana buna intr-un partener rau.
Nu poti incheia o afacere cu un partener rau. O afacere este ca o relatie. Daca intr-o relatie lucrurile nu merg asa cum ar trebui, aceasta se destrama. Daca unul dintre parteneri e nepotrivit se vede acest lucru. Adesea partenerul rau este liderul, care repet, din fire poate fi o persoana buna.

Nu poti obtine succesul daca te asociezi cu un partener rau. Poti doar sa castigi experienta.
De fiecare data cand intalnesti o afacere proasta vei gasi si un partener de proasta calitate.
Asta nu inseamna ca persoana este rea, desi e probabil sa fie.
Inseamna doar ca e persoana nepotrivita pentru sarcina respectiva.

Lumea e plina de oameni buni, dar care nu sunt parteneri buni de afaceri.
Daca ai parteneri nepotriviti, tot ce construiesti se va darama. Iar daca ai parteneri buni, tot ce atingi se transforma in succes.
Daca dai peste o persoana cu adevarat rea, care are valorile etice si morale reduse, indiferent cat de bun esti tu, afacerea va merge prost.

Daca te asociezi cu un partener rau, tu insuti esti un partener rau.
Atunci cand esti un partener bun, primesti multe propuneri bune de afaceri.
Oamenii buni, dar fara experienta nu sunt invitati sa participe la cele mai bune afaceri. Din moment ce majoritatea oamenilor nu au facut parte dintr-un business de succes, acestia nu au ocazia sa se alature altor oportunitati de business.

Citeste aici De Ce Sa-ti Prioritizezi Sarcinile.

Nu e usor sa iei o asemenea decizie. Mai ales daca nu cunosti persoana. Pot fi oameni din recomandari care sa nu se descurce si oameni pe care nu-i cunosti si sa faci o treba buna.
Nu e usor sa evaluezi capacitatile cuiva pana nu vezi acel om in actiune. Insa trebuie sa acorzi oamenilor sansa de a demonstra de ce sunt in stare. Un parteneriat se bazeaza in primul rand pe incredere.
Parteneriatele trebuie sa aiba la baza lor loialitate si integritate.

Dintre toate strategiile de afaceri, nici una nu ofera recompense potentiale mai mari decat parteneriatul, dar nici nu prezinta riscuri mai devastatoare.
Abilitatea de a lega parteneriate este o calitate importanta pentru orice lider, ba chiar vitala in mediul de afaceri actual.

Gandeste-te la cel mai recent parteneriat pe care l-ai stabilit. Fie ca e vorba de o companie, de un alt departament sau de un coleg de birou.
Cum a mers? A avut consecinte bune pentru tine? Ai realizat ce ti-ai propus? Ce gen de relatie ai avut?

vineri, 18 octombrie 2013

Inlatura Obstacolele. Pastreaza Lucrurile Simple.

Te-ai gandit vreodata sa inlaturi obstacolele in loc sa te opresti si sa te concentrezi asupra lor? Am sa-ti spun o intamplare care m-a facut sa-mi schimb modul de gandire cu privire la eliminarea problemelor care pot aparea pe parcurs.

Intr-o zi am mers cu prietenii in parc, si ne-am oprit la un loc de joaca pentru copii. Noi ne-am asezat pe banca si am inceput sa discutam diverse lucruri. Intamplarea care m-a facut sa-mi schimb perceptia a venit chiar de unde nu ma asteptam: de la un copil de cativa anisori.

Citeste aici De Ce Sa-ti Prioritizezi Sarcinile.

Acesta se juca cu o masinuta. Uitandu-ma atent asupra lui, am vazut ca vrea sa se deplaseze cu masinuta intr-o anumita directie pe care si-a propus-o.

Singura problema care a aparut era ca drumul nu era liber si era blocat de alte jucarii ale celorlati copii.

Insa acest lucru nu era deloc o problema pentru el. Pentru mine in mod rational, mi-a venit imediat in minte sa inlatur celelalte jucarii si sa eliberez drumul. Am ramas uimit cand am vazut cat de simplu a rezolvat problema acest copil. Nici macar nu s-a gandit sa ia pe rand fiecare jucarie care ii statea in cale si sa elibereze drumul. Acest lucru insemna abaterea, chiar si pentru o perioada scurta de timp de la drumul sau.

In schimb, el a luat masinuta cu mana si a trecut-o peste toate celelalte jucarii care ii stateau in cale si si-a continuat fericit drumul. In acel moment mi-am dat seama cat de gresit actionam noi adultii. Cu gandirea noastra rationala, ne-am fii complicat sa luam fiecare jucarie si sa o inlaturam, in loc sa le ignoram. Cand totul putea fi rezolvat atat de simplu.

Si in viata reala probabil ca procedam la fel. Ne dorim sa facem ceva, sa ajungem undeva, ne punem un target si in loc sa facem tot ce tine de atingerea lui, cand intervine o problema ne oprim asupra ei si credem ca asa este si corect ca sa o rezolvam si abia apoi sa ne continuam drumul.

Cand anumite lucruri stau in calea indeplinirii obiectivelor noastre, noi le rezolvam in loc sa le eliminam. Acest timp inseamna de multe ori distragerea atentiei de la scopul final si concentrarea asupra unui eveniment de moment.

Te concentrezi prea mult asupra obstacolelor si asupra a ceea ce crezi ca trebuie sa faci pentru a le elimina? Permiti accidentelor de pe parcurs sa-ti distraga atentia de la obiectivul final? Nu uita concentrarea pe un obstacol, chiar daca te gandesti cum sa-l depasesti, te tine legat de acel obstacol.

Cea mai buna lectie de focusare pentru un lider, a venit de la un copil. Deschide ochii. Keep it simple. Ce s-ar intampla daca la fel ca acest copil am ramane pur si simplu concentrati pe ceea ce am vrut sa realizam de la bun inceput, in ciuda piedicilor, obstacolelor si provocarilor care ne ies frecvent in cale?

Citeste aici 50 De Sfaturi Pentru A-ti Maximiza Productivitatea.

Gandeste-te ca ai avea mai mult succes, te-ai concentra pe rezultate si in cele din urma ti-ai atinge scopul mult mai repede.

In final vreau sa inchei cu un citat al unui specialist englez in gandirea creativa:

"Am putea sa fim nevoiti sa rezolvam problemele nu prin eliminarea cauzei, ci prin conceperea modului de a merge mai departe, chiar daca acea cauza actioneaza in continuare." Edward de Bono.

vineri, 11 octombrie 2013

Prioritizeaza Sarcinile.

Pentru multi oameni, stresul este cauzat de presiunea timpului. Pentru un lider un lucru inteligent este sa stie cum sa-si prioritizeze sarcinile. Sentimentul ca sunt prea multe lucruri de facut intr-o zi poate devenii obositor. Fiecare dintre noi are aceeasi cantitate de timp in care sa isi traiasca viata si sa faca ceea ce isi doreste. Depinde de noi ce alegem sa facem si cum gestionam timpul pe care il avem.

Diferenta dintre oamenii cu adevarat fericiti si de succes fata de ceilalti nu este ca ei ar avea mai mult timp, ci ca ei sunt in mod clar mai buni in a se concentra pe lucrurile care conteaza: acele lucruri care sunt cu adevarat importante, nu pe cele care doar PAR importante sau urgente la un moment dat.

Gestionarea eficienta a timpului implica de fapt prioritizarea si planificarea activitatilor tale in mod eficient, dar si luarea in considerare a modurilor creative de a profita cat mai mult de o zi.

Citeste aici 50 De Sfaturi Pentru A-ti Maximiza Productivitatea.

Desi aceasta sarcina iti consuma timp, este importanta deoarece iti va economisi timpul si iti va reduce stresul pe termen lung.

Fa o lista cu toate sarcinile pe care crezi ca trebuie sa le indeplinesti intr-o zi, sau o saptamana in functie de cat de bine crezi ca poti sa-ti planifici sarcinile. Apoi noteaza sarcinile in functie de cat de importante si de urgente sunt:

- Sarcini 1 - aceste sarcini sunt extrem de importante si trebuie indeplinite imediat. Nu suporta amanare. Sunt sarcini cu termene limita. Contactarea unui client, livrarea unui produs, aprovizionarea stocului, stabilirea pretului - tot ce tine de business.

- Sarcini 2 - acestea sunt sarcini importante, dar nu trebuie facute urgent. Aici poti include pregatirea pentru o anumita abilitate, cercetarea, planuirea unei strategii de marketing/ vanzare.

- Sarcini 3 - acestea sunt sarcini ce trebuie facute la un moment dat, dar care nu sunt importante chiar acum. Spre exemplu sortarea facturilor/dosarelor.

- Sarcini 4 - toate aceste sarcini nu sunt importante sau urgente si sunt efectiv consumatoare de timp. Cum ar fi navigatul pe internet - doar daca nu este in scop de business.

Petrecerea eficienta a timpului sau o gestionare mai buna a prioritatilor, consta in a dedica cat mai mult timp posibil sarcinilor marcate cu 1 si 2 si in a reduce timpul petrecut cu sarcinile 3 si in special 4.

Citeste aici Cum Sa-ti Maximizezi Productivitatea.

Oricum trebuie sa recunoastem ca, oricum ai face, tot vei petrece putin timp angajandu-te in sarcini de tip 3 si 4 si asta este pana la un punct in regula. Este in regula daca timpul petrecut aici nu il depaseste pe cel din primele doua categorii.

Insa daca tu cauti moduri de a fi mai productiv, mai eficient si mai de succes, tot ce trebuie sa faci este sa iti dedici timpul acelor activitati ce iti vor asigura cea mai buna rasplata pentru investitia ta, privind dintr-o perspectiva financiara.

Daca ti-a placut articolul sau crezi ca poate ajuta pe cineva acest articol, te rog sa-l dai mai departe.
Nu uita "knowledge is power".

sâmbătă, 5 octombrie 2013

50 De Sfaturi Pentru A-ti Maximiza Productivitatea.

In articolul trecut iti vorbeam despre Maximizarea Productivitatii, spunandu-ti cum ar trebui sa procedezi ca sa te folosesti la maxim de resursele pe care le ai.

In acest articol o sa-ti spun cateva sfaturi de bun simt inca practice cu privire la modul in care ne putem maximiza productivitatea in viata noastra de zi cu zi.

Incearca-le si tu si vezi care functioneaza cel mai bine pentru tine.

1. Scrie o lista cu principalele sarcini pe care doresti sa le finalizezi pe tot parcursul zilei.
2. Incepe cu cea mai importanta sarcina prima data atunci cand mintea este inca odihnita.
3. Trebuie sa crezi ca puterea vointei tale este sub controlul tau si motiveaza-te de fiecare data sa faci mai mult.
4. Fa-ti de lucru atunci cand stii ca ai timp mort (pierdut).

Citeste aici De ce Sa-ti Maximizezi Productivitatea.

5. Practica meditatia pentru a-ti spori concentrarea.
6. Exerseaza periodic pentru a-ti mentine nivelul de energie ridicat si mintea ascutita.
7. Pastreaza-te productiv chiar si atunci cand nu ai de lucru.
8. Sa stii cand sa stabilesti un deadline.
9. Intreaba-te daca lucrezi din greu sau esti doar ocupat mereu?
10. Transforma anxietatea in motivatie.
11. Vizualizeaza. Imagineaza-ti ce lucruri trebuie sa faci pentru a realiza obiectivele, iar acest lucru te poate impinge spre acele activitati.
12. Gaseste metode pentru a scapa de stres si pentru a te ajuta sa te re-energizezi pe parcursul zilei.
13. Colaboreaza cu punctele forte ale altora pentru a te ajuta sa finalizezi o activitate.
14. Invata cat de mult poti despre munca pe care vrei sa o faci.
15. Decoreaza-ti locul de munca sau schimba mediul, te va ajuta sa reduci stresul si sa iti maresti productivitatea.
16. Incurajeaza-te cu o recompensa.
17. Concentreaza-te pe aspecte ale activitatii care iti fac placere.
18. Fii creativ cu aspecte ale activitatii care inca nu-ti plac.
19. Asculta muzica, atata timp cat nu-ti distrage atentia.
20. Fii mai atent la autosugestiile negative. Incerca sa le elimini.
21. Incearca sa faci munca mai distractiva prin transformarea ei intr-un joc sau competitie amicala.
22. Prezenta plantelor poate creste atentia si productivitatea.
23. La sfarsitul zilei, reflecta asupra activitatilor tale si intreaba-te cum le poti imbunatatii maine.
24. Gandeste-te la viata ca la un joc video. Stai motivat pentru a ajunge la "nivelul urmator" din viata ta.
25. Identifica modele pentru a te motiva si inspira.

Citeste aici Cum Sa Treci Peste Teama Ca Nu Esti Suficient De Bun.

26. Tine un jurnal sau un blog pentru a urmari progresele.
27. Sarbatoreste victoriile mici pentru a ramane motivat.
28. Gandeste-te un moment asupra obiectivelor tale, lucrezi la ele?
29. Concentreaza-ti atentia completa asupra unei singure sarcini odata. Multi-tasking-ul te poate epuiza mental foarte repede.
30. Ia o pauza scurta pentru a re-evalua ce faci in momentul de fata. Este ceva mult mai important ce ar trebui sa faci?
31. Acorda o atentie marita scuzelor pe care le iei in timpul zilei.
32. Fii pregatit sa depasesti obstacolele.
33. Ia o pauza pentru a-ti improspata mintea si incepe sa lucrezi odihnit.
34. Foloseste un calendar (digital sau hartie) pentru a urmari evenimentele importante.
35. Nu-ti fie teama sa-ti lasi mintea libera si sa visezi cu ochii deschisi.
36. Confirma rezervarile inainte de a merge.
37. Lucreaza in timp ce merge televizorul sau in timp ce asculti muzica.
38. Lucreaza de acasa pe cat este posibil.
39. Fii constient de obiceiurile tale zilnice si vezi ce te determina sa le faci.
40. Intotdeauna pastreaza la indemana un creion si o hartie pentru a nota lucrurile care iti vin in minte.
41. Incerca pe cat posibil sa tii o cronologie aproximativa a obiectivelor pe care vrei sa le atingi.
42. Vezi munca ta in contextul unui tablou mai mare si fii mandru si motivat de acest lucru.
43. Aminteste-ti ca traiesti doar o data, profita din plin de timpul petrecut aici.
44. Gaseste un citat incurajator pe care sa-l pui pe perete si sa-l citesti in fiecare zi.

Citeste aici 30 De Citate Care Iti Vor Schimba Viata.

45. Vorbeste cu tine cand incerci sa rezolvi o problema dificila.
46. Nu-ti pierde atentia si energia cu lucruri pe care nu le poti schimba. Daca nu este sub controlul tau, nu merita sa-ti faci griji pentru.
47. Ia in considerare pastrarea obiectivelor pentru a evita un fals sentiment de realizare.
48. Asigura-te ca faci ceea ce iti place, nu doar ce vor cei din jur.
49. Schimba modul in care creierul reactioneaza la greseli.
50. Mentine-ti in forma creierul prin exersarea exercitiilor cognitive.

Acum opreste-te din citit sfaturi cu privire la modul in care iti maximizezi productivitatea si incepe efectiv sa faci ceva.